老员工代表发言稿(精选)

| 黄浩

发言稿也叫发言词,它是在较为隆重的仪式上和某些公众场合发表的讲话文稿。 发言稿是进行发言的依据,是对发言内容和形式的规范和提示,它体现着发言的目的和手段。这里给大家分享一些关于老员工代表发言稿,供大家参考。

老员工代表发言稿(精选)

老员工代表发言稿(精选)篇1

尊敬的各位领导、同事:

大家下午好!

我叫__,是__有限公司__分公司的一名普通员工,今天能够有幸站在这里发表感想,我感到无比的感激。许久以来,在以__为核心的高管层领导下,作为个一个奋战在一线的施工人员,我深切感受到__大家庭的博大胸襟和人文情怀,并始终秉承着“以服务为先”的企业精神,以“电力工程的专业服务者”的姿态努力为客户、为行业、为经济、为社会贡献力量。

良好的工作环境和宽阔包容的企业文化,让我们的心得以沉静,也让我们的心灵变得明净,我们有了更多思考的时间和空间,在实践中学习,在学习中反思,在反思中总结,在总结中提升。作为一个合格的__人,我们要做好以下几点:

一、爱岗敬业

作为一名__战士,首要应以公司利益为先,踏实做事,爱岗敬业,不谋私利,心有大我,不系小我,真真正正以公司为家。我们要熟悉本岗位的工作流程,做好本职工作。又因工程技术岗位工作的专业性较强,因此我们要在在日常工作实践中以“责任在心,品质在行”的理念常督促,才能确保工程质量,在今后的日子里,我们只有不断提高自己的综合素质和专业技能,才能充分的把自身原有的理论知识与现场实际结合起来。

二、谦虚做人

作为公司的员工,应该时刻注意保持谦虚谨慎、勤奋好学的优良作风。学历不等于学问,知识不等于智慧,我们要随时虚心向前辈请教,尊重前辈,善于从前辈那里学习好的工作方法和经验。

三、不断学习

目前,我们所面临的是知识爆炸的时代。所以,仅仅靠现有的知识是不能解决新出现的问题,我们不仅要向书本学,还要向前辈学,更重要的在日常生活中总结经验,采用直接和间接的方式,掌握各种本领,争做企业精英,为各级领导献计献策。

在工作中,要注重三个结合:所学知识和工作实际相结合。坚持继承传统和开拓创新相结合;岗位竞争和团队协作相结合。要学会分解工作任务,确定责任主体,明确工作要求,密切配合协调,以求真务实的作风,精益求精的态度,做好各项工作。

虽然工作过程中有骄人业绩但也不免犯错,但在公司领导的宽大处理下事件已偃旗息鼓,以后我们会兢兢业业、同心同德、全力以赴,以远鹏主人翁的心态来认真做好该做的每一件微小的工作。

愿尽我绵薄之力,助__挥毫泼墨、乘风破浪,在公司发展的宏伟蓝图上绘出绚烂的一笔!

老员工代表发言稿(精选)篇2

尊敬的各位、来宾、校友和师生员工们:

大家好!

桃花盛开,满目芳菲的四月,我们在那里隆重举行大学二十周年校庆庆典活动。借此机会,请允许我代表大学校领导班子向出席这天活动的各位领导,各位来宾校友表示热烈的欢迎!向大学全体师生表示热烈的祝贺!向关心和支持大学发展的各界人士表示衷心感谢!

二十年前,__年11月,13名风华正茂,意气风发的年轻人以敢为人先的勇气和胆识,以心系职业,情牵莘莘学子的情怀,带领创办了大学,从此拉开了我市职业的序幕,大学也成为我市第一所公办职业院校。二十年来,大学历经沧桑,几经周折,又不断进步,不断发展,数创辉煌。从初创的从最初的不足百名到如今的5系28专业近20__名,大学面向全国,服务社会,培养人才的办学特色日趋明显,办学效益和质量稳步提高。二十年来,我们的老师始终勤教善教、甘为人梯;我们的学子始终严谨笃学、立志成才,优良的教育教学传统届届相传,出色教风学风得到了上级领导和社会的一致好评。

斗转星移,岁月沧桑。二十年风雨浸润流岚岁月,积淀下沉沉履步,二十年峥嵘穿透纯净书声,抒写出精彩华章。二十年的拓荒播种,那里已成为一片沃土,二十年的锲而不舍,那里已成为人才的摇篮,二十年的上下求索,那里已成为八里湖畔璀璨的明珠。

二十年艰苦求索,彪炳千秋;二十年春华秋实,绚丽夺目。大学__余名师生员工同舟共济,用团结拼搏、开拓创新、知难而进、敢于争先的大学精神谱写了一部辉煌的史诗,铸造了大学这天的荣耀。感谢我们的老师,是你们用智慧与汗水催开了满园蓓蕾;感谢我们的学子,是你们用与喜悦为母校赢得了辉煌。

回首往昔,我们骄傲;展望未来,我们向往;恩承荫庇,我们感激;承前启后,我们任重道远。往事如歌,未来如诗,如椽大笔写不完激情岁月,千言万语抒不尽满腔深情,长歌豪迈待我们挥斥方遒。愿大学人能继续植桂培兰不仰千种绿,栽桃育李尤钦万顷材。成就是昨日的句号,开拓是永恒的主题。在新的岁月里,在新的征程中,我们将紧紧把握时代的主旋律,狠抓建设,用心推进名师工程,继续深化课程改革,大力推进素质教育,向着更高更远的目标迈进。我坚信:大学的明天会更灿烂!

多谢!

老员工代表发言稿(精选)篇3

尊敬的各位领导,同志们:

大家好!

今天我们____公司全体成员欢聚在__X,举行20__年圣诞晚会,我很荣幸作为老员工代表同公司全体人员交流一下工作经验与心得体会。

__X年公司成立初期,我们仅有两间办公室,五名员工,部门职责与界限没有划分清楚,工程建设尚未开展,市场开发工作刚刚起步,各项制度基本没有制定,办公地点没有固定,可以说我们就是在这种构成企业最基本的条件下开展工作的。在这两年半的时间里,我们发展成为由×人×个职能部门组成的团队,完成了__X的工程建设,制定并完善了公司的各项规章制度、薪酬体系,发展并进一步丰富了企业文化,市场开发工作也初具雏形,各部门的工作有条不紊的开展,有了自己独立的办公楼, 这些成绩的取得,是公司全体员工团结一致、努力工作的结果。

回顾过去,我们取得了一定的成绩,感到骄傲与自豪;展望未来,我们深感任重道远。我们必须清醒的看到工作中仍存在许多不足之处,工程建设与生产运营中存在很多薄弱环节,市场开发工作仍需进一步加大力度,各职能部门之间工作的协调配合仍需改进。

有容乃大,无滞则华。我们要在激烈的行业竞争中占有一席之地,就必须随时保持一种学习和竞争状态。我们的公司一直在发展壮大,作为员工我们必须随之提高自身综合素质和专业技能。在这里我提出几点意见和大家交流一下。

①与企业同呼吸、共命运,积极进取,努力培养主人翁意识,坚守职业天职与使命

②坚决服从组织安排,不折不扣地完成工作任务

③高标准、严要求,苦练专业技能,努力提高自身能力

④努力培养团队精神,善于与他人合作

⑤自信乐观,积极向上

⑥谦虚谨慎,戒骄戒躁,勇于创新,敢于挑战

今天,公司全体成员同聚一堂,共同分享岁末成功的喜悦,共同体味着新年新景的快乐。在我们的心里,“敬业,诚信,进取,创造”成为唯一的信念,“无私奉献,稳健务实,追求完美”是唯一的目标,“勤勉尽责,努力学习,追求上进”更应在我们的每一件工作中得到具体落实。

展望新年,公司上上下下同心同德,心往一处想,劲往一处使,我们有理由相信,公司会因为我们更强大,我们因为公司更骄傲。

我的发言完毕,谢谢大家!

老员工代表发言稿(精选)篇4

各位领导、同事下午好:

直到今天,我仍然清晰的记得我初到公司时的懵懵懂懂,这三年来我和公司风雨同舟一路走来。而我刚到公司的时候,公司也是成立不久,一切都是崭新的,三年来我亲眼目睹着公司一步步走向规范,一次次实现既定目标,作为和公司同呼吸共命运的员工,心里也有莫大的欣慰。我所在的部门,公司财务部,是一个正能量迸发的部门,在这里,我看到的是大家遇到问题迎难而上的魄力,我看到的是问题迎刃而解时大家的欣喜;而在这里我感受的是一个有着很强向心力的团队,只有在团队中,我们面对困难才不会恐惧,才会激发昂扬的斗志,感谢同事们,让我学会了坚强。

财务工作是不断循环往复的,每一个业务都有固定的模式,却又是崭新的存在。但是财务人员却不能因为循环的枯燥而有丝毫的粗心大意,任何的细小的错误,在财务上都是不被允许的。也希望大家支持财务工作,理解财务工作。财务工作有着很大的提升空间。财务可以是安逸的摇篮,因为大多数我们工作中遇到的问题的类型基本确定,财务也可以是发挥更大价值的岗位,为了不断提高自我,充实自我,我们唯有不断学习,日精日进。

再度回首,三年时间弹指一瞬,有喜悦也有泪水,可是不知为什么,回忆起来,那些泪水也带着幸福的味道,可能是因为家的感觉吧。期待着和大家一块走过未来的旅程。

谢谢大家。

老员工代表发言稿(精选)篇5

各位领导、同事:

首先,欢迎__新员工的到来,欢迎你们成为__项目部这个大家庭的一员。

时光飞逝,转眼间自己已经毕业整整两个年头,已经从一个“小鲜肉”变成一个“老鲜肉”了。回想两年前的自己,也和你们一样,对项目部充满着好奇与希望。随着在项目上待得时间越长,越发现项目部就好比战争的前线,是充满激情、挥洒汗水、快速成长的地方。4月初,这里还是一片麦地,如今这里已经很难找到麦地的影子了吧。从一无所有,到一个电厂的正式运营,当你参与到技术方案的编写、图纸的会审、过程的控制,见证着图纸上的一个个图形变为实体,一座座建筑拔地而起,心中会油然而生的感觉到成就与自豪。就职两年来,这样的感触也越来越频繁。以下我会将本人两年来的总结毫无保留的奉献给大家,其中有不到之处还希望大家能多多谅解。

一、脚踏实地、用心学习。

刚刚参加工作一定要脚踏实地、用心学习,还记得__年自己刚来到项目部,每一天都感觉有爆炸式的知识量涌入大脑,每天看图纸、看图集、学规范,知识似乎怎么学也学不完。白天拿着图纸去现场对照,晚上再系统、详细的看一遍,算算图纸上的工程量。每一天都有新鲜的知识需要了解,每一天都过得很辛苦,也很充实。所以大家要珍惜这宝贵的两年时间,这两年是你们学习知识、成长最快的两年。

二、技术是安身立命之本。

__年初到项目部,师父总会把这句话放在嘴边。越成长就越会发现这其中的大道理。身为技术管理型人才,不懂技术何谈管理?何以安身立命?但技术不是纸上谈兵,必须要依靠亲身的实践,要用心去学习、琢磨。“三人行,必有我师焉”,现场施工的老师傅、经验丰富的技术员、施工员,都可以是我们的师父,都是我们学习技术的源泉,要虚心去请教,要有求知的欲望。不怕刨根问底,就怕一知半解、似懂非懂。

三、思路清晰、活学活用、敢于创新。

要培养思路清晰的习惯。从最开始每天的学习计划,到今后的工作安排、施工计划,心中要有一份清晰的思路,“不怕思路错,就怕没思路。”养成一个思路清晰的习惯,每一天的工作都会有条理、有计划的进行。要活学活用,敢于创新。每个人的精力是有限的,俗话说的好“样样通,样样松”,每天到处乱逛,到头来每一项只会学个一知半解,还不如去专注的学习一件事情,从头到尾的去盯一项施工,收集整理多种施工方法,了解新工艺、新技术,选取最佳方案,积累丰富的施工经验,培养活学活用、敢于创新的能力。

四、怀揣梦想,拒绝迷茫

每个人都有自己的梦想,有的人将梦想埋藏在心中,活在当下,坚信只有走好脚下的每一步,梦想才有可能实现;有的人,将梦想与现实不断碰撞,萎靡了自己,最终得到的只是无尽的困惑与迷茫,反而与梦想越来越远。我知道大家的梦想五花八门,很可能目前的工作与梦想不搭边。但请大家相信:生命中的点点滴滴,会在自己未来的生命中,以某种方式串联起来,使自己变得与众不同。我们要做的就是脚踏实地的学习,丰富自己的阅历,万一有一天,突然发现看似不搭边的工作经历,成为实现梦想最大的推动力。

五、快乐生活、快乐工作。

面对工作,以快乐的心态去面对,也会让他人感觉到快乐,工作也会做得舒心、有劲头。面对生活,乐观开朗也会让你很快交到很多的朋友,而且项目部也会在业余时间组织各种各样的活动来丰富大家的业余生活。

最后将《仙境之桥》中的一句经典台词送给大家:The best prize that life offers is the chance to work hard and work worth doing。生活中最好的礼物是“辛勤工作,劳有所得”。

谢谢大家!

老员工代表发言稿(精选)篇6

尊敬的各位领导、同事们:

大家好!

我是__公司的一名普通员工,说实话我做梦也没有想到今天能够作为员工代表站在这个舞台上发言,因为在__公司比我优秀的员工太多太多,此时我感到无比的荣幸和激动。在这里首先,请允许我向关心和支持我们的领导表示衷心的感谢!向不畏艰难、风雨同舟、并肩奋斗的全体员工表示崇高的敬意!

金风送爽、秋实累累,在这个收获的季节里我们迎来了__公司第四个生日。20__年确实是一个收获之年,北京分公司、青岛分公司、深圳公司相继成立;总公司新办公楼、展厅投入使用;与南京农业大学联合成立“生物光电智能技术实验室。看到这一份份成就,我想每一位员工的心绪都难以平静,__公司就是以每年一个台阶的速度成功的走过了四周年,在这里让我们忠心的感谢我们的领路人——__。是您,高瞻远瞩,为我们搭建起这个平台,为我们指明了前进的方向,让我们找到了自己的归属。您头上那一根根的银发正在记录着__公司一步步地发展。

岁月的长河永不停歇。今天,当我们怀着崇敬的心情,回顾4年前那段历史的时候,依然让我们收获着前行的自信和力量。

__年9月24日,__公司就是在这片荒无人烟的盐碱地上破土动工。而今天,我们再鸟瞰这片土地,最北边是生活区,有食堂和宿舍,宿舍内有乒乓球室,有电视房,还有为职工提供方便的小超市,宿舍内24小时可提供热水洗浴,冬天有地暖。生活区往南就是崭新的办公楼,配备着可以容纳上百人同时开会学习的多功能会议室;研发实验室;大小会议室;中西餐厅;自助餐厅;员工餐厅;员工休息的咖啡厅;员工活动室,其可以为员工提供乒乓球、台球、健身等活动内容;还有庄严气派的VIP接待室。我们的新展厅也融入在办公楼内,荣誉墙、简报厅、图书馆、鲁班锁、产品展示区、高清大屏幕、未来居、光楼梯、工矿区、地铁站、候车台、演播室、商业区、灯具超市等将我们公司产品展现的淋漓尽致。厂区的中间区域是我们的绿化区,几千平方的草坪让人永远都充满着活力,巍巍泰山石让人领略大自然创造的神韵;低碳森林就是我们的一个后花园,一盏盏不同型号的路灯就像一块块丰碑展现出了我们公司的实力。最南面是生产区,洁净的万级无尘封装车间,配备着目前高端的生产线,灯珠、台灯、路灯就是在这里,通过我们辛勤的员工一个个诞生;还有井井有条的标准化仓库。这一切已充分证明我们在短短的四年时间里完成了一个现代化的__生产工厂。

在__公司由弱到强、由小到大的风雨历程中,所有员工困难面前不低头、顽强拼搏,形成了自强不息、艰苦奋斗的创业精神;与时俱进、奋力开拓的进取精神;励志崛起、敢为人先的创新精神;着眼大局、团结协作的奉献精神;实事求是、尊重科学的求实精神。这种精神已渐渐融入到每位员工的血脉中。

在这里我代表全体员工向公司表态:

请领导们放心,我们一定不辜负领导的信任,紧跟时代的步伐,励精图治,把企业做大、做强,为世界照明的发展做出新的更大的贡献。

请员工们放心,我们一定不辜负员工的期望,加倍努力,推动企业发展,为员工搭建一个实现自我价值的舞台,让员工充分分享企业的发展成果。

最后,请允许我代表全体新员工,再次向出席__公司建厂4周年的各位领导、老员工表示衷心的感谢,祝愿各位身体健康、工作顺利、生活愉快、万事如意!

让我们共同祝愿__公司的未来前程似锦,更加灿烂辉煌!

谢谢大家!

老员工代表发言稿(精选)篇7

尊敬的各位领导、同事们:

大家上午好!

今天,能够再次作为先进员工的代表在此发言,心底感慨万千。说句实在话,赶这篇稿子的时候,已是昨晚十点多了,当敲下 键盘的时候,自己就一直被感动着。

__年初,迈出大学校园,进入天业集团,至今已2000多个日日夜夜。期间,我有幸见证了天业从房地产向矿业、能源、金融产 业多元化战略转型的风雨历程。集团在最近几年里,在一群具有长远战略眼光的领导者的带领下,发展可谓日新月异。我们付出了 巨大的努力,取得了无数的鲜花和掌声,当然,也经受着社会竞争一轮又一轮的考验。而我很高兴地看到我们集团有这么多可爱的 员工们,一直在默默地付出和努力着,正是你们,让我们天业得以昂首阔步,在一次次的考验中,顽强地挺起了脊梁。我为各位同 事的努力和付出,倍感光荣和自豪。

记得一位领导曾经对我说过:我们应该感谢天业这个平台,因为这个平台的存在,我们才会有展示自我的机会,才会有提升自 我的空间。天业不只是董事长一个人的,更是我们大家伙的。我们唯有做到眼里有活、心中有活、手上有活,才能全面的提高自己 ,帮助公司;只有将这份事业当做自己的事业来做,方能无愧于心,真正成为一名合格的天业人。

几年来,我一直记着这句话,力争做到兢兢业业,踏踏实实,将整个身心全部投入到工作中去。直到今天,再回首,想一想, 很能体会到工作的乐趣,体会到付出的收获,体会到那种一荣俱荣,同甘共苦的感觉。前段时间,看到李强老师的培训讲座,看了 好多同事写得感受,很受启发。我觉得,只有你全身心的融入这个集体,努力并付出,你才能常怀感恩之心,进而做到忠诚,从而 自觉地肩负起责任。这才是我们全体员工应该为天业交出的答卷。

昨天上午,有幸参加了公司今年年会的彩排,当看到奋战在海内海外一线同事们拜年的场面,当看到展示天业风雨历程的沙画 ,当看到一个个充满真诚的面孔,当看到那种心往一处使的劲头。我想,或许,这才是我们天业最可宝贵的东西。“胸纳天下,立 业百年”的志向,是需要历史积淀的,而这种积淀,离不开每个人的默默付出。所幸,我看到了越来越多这种积极的因素,让我更 有理由相信,天业的明天一定会更好。

__年至今,我们已经走过了12年。正如董事长所说,十二年是一个轮回,又是一个崭新的开始。从最初的艰辛又令人欣慰的创 业阶段到如今的羽翼已渐丰满,我们已经取得了一定的成绩,但百年天业的路还很长。我希望,年轻而有活力的我们,一起携起手 来,在天业领导者的带领下,直面风雨的洗礼,通过不断的奋斗,共同托起属于我们的光荣与梦想。

最后,我想说,漫漫长路,因为有你们一路同行,才会开拓更大的舞台,才会收获更多的果实。同时,我也在此祝愿各位领导 和同事们新年快乐,万事如意,祝愿我们天业明天会更好。谢谢大家

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